第四章《周易》教给我们的同级、同事关系学（6）
所谓的是是非非一般来说都并非什么大是大非，卷入是非的旋涡，即使胜利了也不见得有什么好处。不能够远离是非的人，可能就在此被卷进了烈焰般的是非旋涡之中，一起被烧得灰飞烟灭。你可以说他倒霉，但也是因为他不够冷静有见识，所以不会主动避让，或是逃得不够远，才会有不良后果。
做人要厚道，固然是老生常谈，但仔细想起来却是再实在不过的道理；为人态度谦恭有礼，行事多给别人一分尊重，无理取闹之人自然就闹不起来，自己也就得以远离是非圈了。
晋卦：以德为先，才能晋升有道
晋卦，本卦是异卦相叠，上卦为离，下卦为坤。离为日，为光明；坤为地。阳高悬，普照大地，大地卑顺，万物生长，光明磊落，柔进上行，喻事业蒸蒸日上。
《象》这样分析本卦：“明出地上，晋；君子以自昭明德。”这里指出：阳光从地面上升起，象征着前进和昌盛，也象征着发出自己的光和热。所以，君子应该充分显示自己的才华和美德，发挥自己的作用。晋卦给人的启示就是：求进发展。
一方面，晋卦告诉我们，在日常工作当中，应当充分表现出自己的才华，展示出高人一筹的实力，以争取晋升的机会。另一方面，晋卦还着重强调了“德”字，在我们现实工作当中，处理好同事之间的关系，便是这个“德”字的最重要的体现。
“德才兼备，以德为先”是全世界各个组织千百年来都遵循的共同的人才观。相比之下，“德”比“才”更重要，领导应该是以德服人的，“德者，为官之魂”。
某公司有一个部门经理的职缺，董事长打算从现有的主管中提拔才德兼备者补这个位置。董事长选定了两名候选人，提交董事会讨论决定，然而，董事们都沉默不表态，似乎有话要说，又不好意思当面讲出。
会后，董事长私下进行了解，才知道这两名候选人都令董事们不满意。其中一位候选人业务能力虽然很强，但他巧言令色，专好对上级溜须拍马、阿谀奉承，而与下属们的关系很糟糕；另一位候选人虽然学历很高，表面上看起来和同事们相处得也不错，但是他很喜欢制造派系，搞“小圈子”，对大多数员工非常冷漠。
董事长查明情况属实之后，决定不提升这两个人，而是外聘了一位处事风格合宜的经理。
如果没有良好的人际关系，与同事相处不够融洽，纵使你的才华被上级赏识也无济于事。然而，很多人忽视了处理好人际关系的重要性，他们认为只要有了出色的工作业绩，讨得上级