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第五章 聚焦KPI直指绩效改进和绩效提升(13)

    第五章 聚焦KPI直指绩效改进和绩效提升(13)

    案例

    (针对质量波动)减少配电线路月度平均非计划停电次数

    设置理由:公司所辖10kV配电线路75条,全长1 566919公里,由于变电站设备故障、天气变化、外力破坏、管理不善等原因造成的非计划停电比较频繁,由此引发的客户不满、配电线路事故时有发生(见表5—9、图5—13)。通过改进该指标,可提高供电可靠率,增加售电量;可减少因停电造成的客户投诉,提高客户满意度;可提升电网设备管理水平,保障电网安全、稳定运行;可优化内部管理,增强工作的可预见性和计划的刚性管理。

    表5—9配电线路月度平均非计划停电次数因素分析

    月平均次数

    因素分类

    2005年2006年2007年合计

    变电站设备故障050250251

    天气变化68822

    外力破坏051052

    管理不善53210

    其他因素105125

    合计1312751175375

    图5—13各因素所占比例统计图

    设备更新、维修资金短缺;民事问题引起的配电电路走廊安全隐患较多,树木障碍问题尤为突出,但处理难度较大;该工作是一项系统工程,涉及各个部门,组织协调难度大,同时“梳理职责——完善管理制度——严格考评”的难度大(主要涉及工作习惯的转变)。

    预期目标:2008年配电线路月度平均非计划停电次数降到10次以下。

    工作思路:

    技术措施:推广配电线路合成绝缘材料的应用:逐步实现配电线路复合绝缘子化,导线采用绝缘线,进户线采用铜电缆,隔离开关采用复合绝缘材料,用户配电室所有暴露在外带电体部分全部采用绝缘罩。对变电站保护设备的关键部分进行维护改造,加强变电站保护备品备件的管理,及时升级保护系统。完善配电设备防雷系统,避雷器定期效验、清扫;定期测量接地电阻;每年定期处理避雷针等防雷设备的鸟害等。

    管理措施:加大配电线路走廊清障和线路清扫力度。明确配电线路走廊责任,加大宣传力度,规范电力线路安全标示牌,提高群众对电力线路安全的认识,降低外力破坏的可能。

    加强配电线路日常巡视力度。推行线路巡视卡,严格责任制度。严格配电系统设备准入制度,提高配电设备试验水平。三无产品绝对不允许进入电网。建立健全停电管理制度,加强停电计划的刚性管理。深入分析线路非计划停电原因,找出规律,针对性提出解决措施:如雷雨季节防范停电方案、用电高峰防范停电方案。

    案例

    (针对不灵活性)降低客户平均等待时间

    图5—14客户平均等待时间降低图

    设置理由:客户等待时间偏差较大。高峰时段等待时间长,经上月抽样统计,高峰时段排队时间已经超过35分钟,客户抱怨比较多;前