真凶”，他知道那样做于事无补，反而还会让店长觉得自己遇事急躁、不稳重。冷静思考之后，阿军觉得自己也有错，应该反省，自己当时说的那句话虽然没有别的意思，但是在那种情况下说出来也的确有些嫌疑，也难怪同事会误会自己的意思。而自己最近一段时间和同事之间的关系有些紧张，也许是因为自己过于出色，让大家嫉妒，但不管怎样，自己的确需要和同事搞好关系，这样就不会有流言了。看来，自己要彻底摆脱现在的状况才行。想到这些，阿军马上行动，准备将流言粉碎。
第二天，阿军来到店长办公室，先发制人，对店长说：“店长，好像有人传言说我背后说你不懂销售，我想其中可能存在误会。”店长对阿军的这番举动先是惊讶，但听到阿军一番解释之后，终于明白了事情的真相，于是平静地告诉阿军：“我不会轻易相信流言，你回去安心工作，不要因为这些不存在的东西而影响工作。”从那以后，一切风平浪静了。但这次经历也让阿军领悟到：流言面前，首先要保持镇静，仔细思考事情的前因后果，反省一下自己是否有不当之处，这样才会找到流言的破绽，然后摆出事实和真相，敞开大门说话，就会给流言以致命一击。如果能够找到有力的支援那是最好不过的了，这样自己才会更有依据。而作为流言的受害者，只有在流言面前变得机智一点儿，果断一点儿，理智地采取应对措施，加强沟通，制止流言的蔓延和传播，才会保证自己不受伤害。
如果我们都能够像阿军一样，在流言面前保持正确的态度，采取正确的方法，那么流言也就不再是影响自己工作的敌人了。不过，为什么流言总会找上自己，而不是别人呢？也许这也正是经常被各种“八卦”所困扰的人应该注意的。
其实流言本身并不可怕，可怕的是在听到流言之后的态度和反应。有的人听到流言后会一笑了之，而有的人却为此心中不安，甚至心神不定、彻夜难眠。而这些人正是会被流言所左右的人，也正是缺乏自信的人。因为对自己缺乏信心，就会过分在意别人的评价，甚至可能为了维护形象而做一些本来不愿做的事。这样的人遇到困难时，容易责备自己，遇到流言，他会归因于自己是否太出格，而不会去想是他人的原因。这样的人，人格不独立。如果他们将流言当成同事的公论，就会怀疑自己的能力，有的人甚至自暴自弃。小李就是典型的例子。
小李的哥哥是公司的副总，小李自从到公司工作之后，成绩一直不错。但有一天，他却听同事说自己：“上边有人，做什么能不行啊。”从那以后，小李开始觉得自己的成就都是因为哥哥，而不是自己努力的结果，没多久，就辞职离开了。
还有那些有野心的人，把升迁看得比什么都重要，在方方面面都严格要求自己。这些人由于过于渴望升职，总想在人前树立正面的形象，容不得一点儿负面的看法。一旦遭遇流言，他们就会夸大流言的力量，认为自己的努力都白费了。
所以说，一定要认识到自己的特点，然后有针对性地避免流言的发生，防患于未然，这才是消灭流言的最好办法。