回馈优厚的奖金制度（1）
天狮（中国区）营销奖金制度
1.什么人可以从事天狮事业
凡年满18周岁以上，依法可经商者，向总公司提出申请并接受培训（全日制大学生、公务员,现役军人除外）,均可以成为天狮业务代表(或优惠顾客)从事天狮的销售事业(或自用消费),专兼职皆可。
天狮集团产品在海外以直销模式(交互式合作营销的无店铺型态)动作,在国内则以符合国情的转型模式“特许授权专卖店铺形态”进行动作,公司将中间环节和广告方面节省下来的钱作为奖金反馈给消费者和发放给业务代表。按照销售业绩，可获得15％～40％的销售折扣，如：
优惠顾客：15％
业务代表：18％
业务主任：23％
业务经理：30％
高级业务经理：40％
公司充分体现按劳分配、多劳多得的原则，对在销售工作中有突出贡献的业务人员，给予特殊奖励。
加盟方式：
消费者和经销商需提供身份证复印件两份，1寸照片两张。
优惠顾客：购买产品满252元即为优惠顾客，以后再买产品可享受15％的优惠。
业务代表：购买产品满1 680元，即为业务代表，以后可享受奖金18％，加30元资料费可注册业务代表资格，公司颁发业务员证书，并为你本人办理建设银行龙卡，作为日后发放奖金的账户。
专卖店主：达到一定规模（一般为3万元），可向公司申请开办专卖店,公司提供销售额6％的开办费,包括广告、宣传样品等。（注：南北公司的补贴有一定的不同）
奖金发放：奖金每月月底前返还。
2.业务代表（优惠顾客）晋级方式
优惠顾客：消费满252元，即成为优惠顾客。
业务代表：消费满l 680元，即成为业务代表，取得市场开拓资格，可以服务优惠顾客。
业务主任：累计业绩额达到2万元，同时培养出三个业务代表，即可晋升为业务主任。
业务经理：累计业绩额达到10万元,同时培养出三个业务主任，即可晋升为业务经理。
高级业务经理：累计业绩额达到50万，用时培养出四个业务经理，即可晋升为高级业务经理。
3.荣衔奖
铜狮荣誉头衔：培养出两个高级业务经理，晋升为铜狮荣誉头衔。
银狮荣誉头衔：培养出三个高级业务经理，晋升为银狮荣誉头衔。
金狮荣誉头衔：培养出四个高级业务经理，晋升为金狮荣誉头衔。
一星金狮荣誉头衔:培养出五个高级业务经理，晋升为一星金狮荣誉头衔。
二星金狮荣誉头衔:培养出六个高级业务经理，晋升为二星金狮荣誉头衔。
三星金狮荣誉头衔：培养出七个高级业务经理，晋升为三星金狮荣誉头衔。
四星金狮荣誉头衔：培养出八个高级业务经理，晋升为四星金狮荣誉头衔。
五星金狮荣誉头衔:培养出十个高级业务经理，晋升为五星金狮荣誉头衔，为天狮公