前 言
现代社会的竞争越来越激烈，而这种优胜劣汰的竞争是人类社会的一种竞争机制。身处职场如同逆水行舟一般，不进则退，你只能选择努力向前，才不被淘汰。
可能你身处高位如鱼得水，也可能你正在深渊中挣扎。不论如何，你就总归是要为了自己的生活奔波。人往高处走，水往低处流，没有人愿意自己过得越来越不好。
有人曾经说过，每一个成功的人都是野心家。其实你也可以把它理解为志存高远。只有定下了远大的目标才能让自己的眼光看得更远。而在这之后的努力也是必不可少的。没有哪件事情是随随便便就能够成功的。
现在，当你定下了目标，你可以选择的就只有你的努力方式而已。相信每一个人的内心深处都不愿意屈居人下。上位者领导他人的感觉永远都是成功者的独享。若你也想要享受这种体验那就要不停地奋斗。
如果你是含着金汤匙出生的，家族早已为你准备好了一辈子的生活，那么你可能不再去奋斗了。
如果你已经放弃了自己的人生，决定了破罐子破摔，那你也没必要奋斗了。
那么，有多少人是上边这两种呢？
很少，很少！
更多的人还是要努力奋斗的。
或者有人会说，为什么我努力了几十年还是没有看到效果，我依旧是在原地踏步，过着几十年如一日的生活。或许，你努力的方式不对。正所谓“工欲善其事，必先利其器”。而对于身处现代职场的人们来说，这个“器”就是我们自身。
无论是初入职场的菜鸟，还是混迹久矣的高手，最大的依靠就是自己，只有自己才是可以完全信赖的，也只有自己才能无保留地为了自己去努力。
有人帮你是你的幸运，没人帮你是公平的命运。或者你会说，我有着自己的团队。那么一个团队的效率，这个团队能否如臂指使就成了能否取得胜利的关键。一个好的领导者能够最大限度地调动下属的积极性，同样的一个好的领导者也不会让自己的情绪来掣肘团队的工作，一个好的领导者对于自己团队的了解就如了解自己一