不来这个部门呢，一开始就拽，我就看不惯他那套。”李野劝他说：“可王子腾说的那个方案我觉得挺好的，让他自己干吧，说不定能搞出点名堂。”
陈晨说：“我就是看不惯他那个得意的样子，好像全世界都在他的掌握之下，他想要什么，就能拿到什么。”
李野安慰道：“得饶人处且饶人。”
一个下午就这样过去了，费晓英也用全新的心态开始工作，虽然每天做的工作和以前一样，但毕竟身边的人换了，心情和感觉也都不一样啦，她不想去想过去太多的纷纷扰扰。在社会中经历了那么多，有时候真的有一种“蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”的感觉。一切都是一场经历而已，无非最后又回到原点。可没有这个经历，只是呆呆地站在原点，人生就没有什么意义和价值，也许这一切的经历只是让自己明白最初的美好吧。
下午的时候，陈晨和李野被李总叫到了办公室。看着李总一脸笑容的样子，陈晨和李野一脸不解，觉得李总应该是要表扬自己，却又不知道为的什么事，只能仔细倾听，可听完之后，李野张大了嘴巴。
原来，王子腾按照自己的想法，真的签到了那单生意。另外，王子腾还在报告中详细地阐述了他们这个临时部门的利与弊，并说明不用设立这个部门，也可以做好这个工作，本来就是职责范围之内的事。李总和公司高层商量了一下，肯定他们做出的成绩，也十分赞赏他们为公司考虑的行为，决定给每人发笔奖金以资鼓励，同时将这个临时部门撤销。
陈晨听完也傻了眼，最后痴痴地说：“他又回来了。”
陈晨的部门为什么会被撤销？
陈晨总是习惯将感情带入职场工作中，也因此屡屡受挫，但一直以来他都没有意识到这一点。这一次也一样，因为费晓英的事情，他始终对王子腾存有偏见，并将这种偏见带到了工作当中，也因此得罪了王子腾。
王子腾是个非常聪明的人，他自然是知道陈晨为什么会那样针对他。同时，他也清楚陈晨的实力，尤其是陈晨和李野合作后的实力。他明白，如果陈晨与李野真的一直将这个部门办下去，肯定会越来越兴旺，到时候也自然会影响到他在公司的地位。所以，将这一切都扼杀在萌芽状态，才是保全自己地位的最好方式，而陈晨这次不留情面的争论刚好为他提供了一个理由！
在人际交往中，交往的双方都会依据各自对对方的认知做出判断，并形成一种关系倾向，这种关系倾向一般是理性的选择，即合作关系或对立关系，或其他关系。
陈晨的行为将王子腾推到自己的对立面，从而在公司内部为自己树立了一个鲜明的敌人，最终导致自己的临时部门被撤，自食其果。