没进展。”王芳很轻松地说：“其实与人交往很简单，没事常联系就行了。”“平常工作忙的要死，哪有时间联系呀？”“睡觉前几分钟发个短信总可以吧？休息日抽空看望一下总可以吧？赶上节日问候一下可以吧？对方失业了，慰问一下可以吧？朋友升职了祝贺一下可以吧？同事、同学过生日，没空去不要紧，打个电话祝福一下可以吧？……”方华听了一下愣住了，她一下明白过来，交际的功夫都在平常的小细节上。王芳接着说：“还有一条是最重要的，不要带着功利性与人交往，没事情也常联系，有事情也不要轻易麻烦朋友，自己能做的就不要依赖别人，动不动扰麻烦朋友，别人会怎么看你？”“有道理！”方华恍然大悟。她以前做得很不好，主要是没有主动与朋友联系，时间一长关系就疏远了。等疏远以后再联系，总觉找不到共同话题，再加上做的工作不一样，就更难交流了。方华立志今后要做好常联系的工作。
与人交往就要友谊第一，不能利益第一，没有友谊，哪来的利益？即使朋友能帮忙，也需要有一定交情，才能托付事情。刚认识没几天，就找上门让朋友办事，对方嘴上不说，心理肯定不舒服。有的人是很久以前认识的，但从来不联系，有事就直接找对方，就是攀亲道故，别人即使想帮忙，也会觉得你不近人情，平时怎么连个短信都没有？如果再遇上精明人，他们肯定有一万个理由拒绝你。
阿兰40岁了，但是身边朋友却没有几个。女人嘛，有家庭，有老公，有孩子，就足够了，要朋友干吗。所以，她在与人交往的时候都是带有有目的性的，她觉得朋友就是互相利用的，不然就没必要搞交际了。一次朋友为她介绍认识一位公司的经理，阿兰很高兴，也很会来事，主动让朋友约那位经理一起吃饭，当然是阿兰买单。
在餐桌上，阿兰这个舌灿莲花啊，那位经理感觉就像是自己遇见了自己的亲妹妹。煞有“有事就包在我身上了”的架势。一顿饭，大家都吃得很尽兴。
事后阿兰就将对方忘了，逢场作戏嘛。不到半年，阿兰工作出了问题，老板要将她调到别的部门，阿兰不愿去，就想辞职。但是她还怕经济危机时期工作不好找，就打算先兼一个正当职位，再提出辞职。但是她打听了许多朋友，各家单位都不缺人，有的还忙着裁员。最后阿兰想起半年前认识的那位经理，她想：那位朋友是经理，肯定有些实权，如果托她帮忙，说不定会有希望。于是阿兰翻葙倒柜地找名片，最后在床头柜的抽屉里找到了经理的名片，就打电话求助。经理弄得一头雾水，阿兰声称他与朋友陪经理吃过饭的，在什么什么饭店，如今要请他谋份工作。经理当时吃饭吃得高兴，结果没想到，大半年的没有什么交往，也就冷淡了，应付着说，看看公司情况再说。他放下电话气就来了，还有这种人，平常连个电话都不打，这会突然要为她找工作，哪有这等好事？