PART 8 工作中的加减法（1）
投入多一点的热情⊙
不断充电，加强修炼⊙
让年龄成为你的资本⊙
家庭和事业的平衡⊙
突破事业的瓶颈⊙
投入多一点的热情
人到四十，在职场打拼多年的你，是否会因为多年重复的，一成不变的工作而觉得烦闷、焦虑，开始变得麻木，对现在的工作没有了往日的热情。这是很多40岁女人在职业上经常存在的问题之一。
李梅在某外资公司做公关经历一职，多年来一成不变的工作，却让李梅觉得现在的生活很无趣，对工作有一种身心力竭的感觉。她对现在的工作非常熟练，闭着眼睛都能知道会经历什么样的是奇怪，要怎么处理，一切似乎都程式化。
虽然每天的工作都安排得满满的，每天也都会很忙，但是忙碌过后，再没有以前的那种成就感和充实感，反而内心会觉得越来越空虚。在工作中，没有对什么事情的渴望，只是纯粹地为了工作而工作，每月拿着一份薪水以贴补家里生活。
这是大多数40岁女人的真实反映：工作了多年，对一切的事情早已烂熟于心。枯燥工作提不起自己的兴趣，只是为了拿份薪水而工作。这种生活是让人感觉麻木的，没有一点儿新鲜的东西。在这一天天持续不变的工作中，我们失去了最重要的热情。
爱默生说过：缺乏热诚，难以成大事。热诚是一把火，它可燃起新的希望。40岁的年龄，没有了热情，职场晋升基本上是没有可能，我们只能在现在的这个职位上等退休。没有了热情人，就不会有新的突破，没有热情的人，已经失去了创造力，没有了热情的人，在内心里一定缺乏**，缺乏野心，难以有新的发展。
一位金融家有这样一句名言：一个银行家想赢得巨大的成功，唯一的可行是，你雇用了一个做梦都想把银行经营好的人做总裁。是的，银行经营主要与数字打交道，工作很是枯燥，如果没有热情，没有这种想要做好的**，日复一日的重复工作，只会让你变得和机器一样。而枯燥的工作，一旦投入了热情，就完全是另一番景象。这便是热情的力量。
那么，对于40岁的女人来讲，如何才能在工作中投入多一些的热情，让我们的生活更充实，更有一种价值感、成就感呢？
首先，家庭和事业要分明。40岁女人，在重心上，已经逐渐向家庭倾斜：公婆的赡养、孩子的教育、老公那边的亲戚经常登门、妯娌间对财产的纠纷……没有一件是小事，没有一件事情不重要。有些女性在工作的时候，就会分心去想这些事情，影响正常的工作。这样的女性，内心对