以这样说，狼性是个人生存和团队竞争的智慧精华，是强者的行动指南。
职场上，要求员工具备狼性精神。职场对每个员工来说就是一片水草丰盛且竞争激烈的草原，要想成为草原上不二的王者，我们就必须具备狼性精神。即使在遭受挫折的困境与绝境下，也要乐观自信地面对成败得失，在残酷职场竞争中始终保持热忱、执著追求的精神和用智慧制造机会的能力；更为重要的是员工必须具备强烈的竞争意识，在工作中积极沟通，协作高效地完成任务，在事业上用优势经营自己的强项，使自己成为职场赢家。
企业中，以狼为师已成企业的竞争发展之道。在竞争激烈的市场上，务必要唤起企业的狼性，使企业、管理者和员工都具备“狼性”中的优秀品质，从而提高企业的生存能力，促进企业的发展壮大。只有企业拥有“狼性”精神，才可以增强企业的核心竞争力，企业的核心竞争力是关系到企业生存与发展的关键，只有比对手更强、更持久的发展能力，才能取得竞争中的胜利。
如果在企业发展中遇到困难时，能够冷静、沉着地面对，并积极寻求自救方针，最后，在困难中胜出，那么这样企业就经历了一次狼性的洗礼。每个企业在经历过狼性文化的熏陶之后，在今后的发展中和竞争中都应当以狼为师，学狼之长，使企业在激烈的商业竞争中立于不败之地！
竞争是现实的，它不会因为任何事物而做丝毫的改变。所以，我们不仅要大胆地面对竞争，更要学会以狼性的品质为基础，以狼性的竞争精神为指导来战胜社会生活中的各种困难，成为生活中的强者。