的办公设备干私事，并且影响到其他同事办公，廖飞的做法放在任何一家单位都是不合适的，也可以想象他在这家单位今后的前途。
你可能并非不关心单位的规章制度，你更关注的是工资、奖金、福利待遇以及休假、出差补贴、社会保险等。应该说，作为工薪一族，你关注这些问题本身没错，而且是应当的。不过，仅仅关注这些问题是不够的，你还必须全面了解单位的各种规章制度，以免自己在无意中违章违纪。
即使你工作努力、充满热情、与同事相处融洽，但是如果你不把单位的规章制度放在心上，总是时不时地触犯单位的规章制度，就会影响你的职业形象和职业生涯。
实际上，进入一家单位后，你一定要全面地了解单位的各种规章制度，使自己尽量少犯错误，少出纰漏。现在许多职场人士在触犯了单位的规章制度后，总是喜欢用“我不知道”或者“我不是故意的”作为借口，来为自己开脱。作为初犯，单位可能会原谅你，但即便如此，你也会给领导和同事留下不好的印象。而如果你总是对单位的规章制度视而不见、明知故犯的话，则有可能哪天你被单位炒了鱿鱼，自己还蒙在鼓里。