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第四章 人际觉知:观念的融合与误解(1)

惊。一个人能观照到在他人对自己的不敬时没有一点嗔恨心,而是透析到他人行为的本质,这样的理性,值得我们学习,更值得警醒。

    听上去,奥修只讲了一个故事,但实际上,奥修是在借这个故事解析了人际关系的本质:表面看,人际关系充斥着世界;究其本质,人际关系在很大程度上并非真实的存在,而是观念的融合与误解。

    实际生活中,毫无道理地对人吐痰或心理吐痰者不在少数。说不清是为什么,反正就是看他不顺眼,反正就是看着他别扭,也许为他的穿着,也许为他的谈吐,还可能为他的样子,更可能什么也不为,他站在那儿,你看着他,心里就是不舒服。

    这种莫名其妙的排他性,恐怕每个人都有。这里不乏有傲慢的偏见,但更多的也许是防卫的出手,也即为掩饰自己的自卑,向他人发起的假装的进攻。

    这也是阿德勒告诉我们的:实际上,每个人都有自卑感,这种自卑在一开始并非病态的,它反映了人类在广袤宇宙的无奈的处境,也因此,解除紧张,改变自卑从一开始就成为人类本能的冲动。但囿于各种原因,人与人之间争取优越补偿的努力从一开始就有了质的不同:有人自我封闭,以表面的进攻来争取优越;有人接受自卑,在与他人合作中改变处境。而上面所说的那些无端吐痰者和心里吐痰者,又因着他们褊狭的观念,在人际关系中多了误解他人和诋毁他人的言行。

    比如,你的**事穿着很开放,你的穿着较正统,也许她还没有跟你说话,你就认为她是个轻浮的人。其实人家原本就不轻浮,只因你对轻浮的观念局限于那样一种穿着,所以当那样穿着的女人出现在你面前时,你就给了人家轻浮的定论。