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《与公司一起成长: 2005年公司员工培训用书》作者: 崔华芳: 序言：共同成长实现双赢; 认同企业价值尽快融入企业(1); 认同企业价值尽快融入企业(2); 要想成为好员工必须主动参与变革(1); 要想成为好员工必须主动参与变革(2); 不要甘于平庸; 时刻与企业价值观保持一致; 对工作充满激情; 善于管理时间(1); 善于管理时间(2); 员工也是决策者(1); 员工也是决策者(2); 做一名优秀的沟通者(1); 做一名优秀的沟通者(2); 深刻了解自己所在行业; 培养自己的领导力特质(1); 培养自己的领导力特质(2); 在工作中做好自我管理; 面对危机能迅速作出反应(1); 面对危机能迅速作出反应(2); 重视自己的工作业绩(1); 重视自己的工作业绩(2); 学会自我激励; 以创新的方式思考问题(1); 以创新的方式思考问题(2); 提升自己的环境适应力(1); 提升自己的环境适应力(2); 看重自己的工作; 任何时候都要严守公司机密; 注重自我的人格培养; 迅速熟悉工作标准; 积极参与各种职位培训(1); 积极参与各种职位培训(2); 为客户提供超值服务; 以公司利益为重胸怀广阔; 善于与人合作提高团队精神(1); 善于与人合作提高团队精神(2); 正确面对公司的考核; 好的业绩还需要好的业绩报告; 让公司看到自己巨大的潜能; 及时进行自我考核才能不断提高; 培养自己的细节意识(1); 培养自己的细节意识(2); 竞争力来源于解决问题的能力; 利用网络提升自己的工作效率(1); 利用网络提升自己的工作效率(2); 适应扁平化管理的需求; 无论做什么都要求执行到位; 在复杂的工作中成就卓越; 全球化思维和视角; 奉献自己回报社会; 有良好的受挫弹性